Форум · Фото галерия · Потребители · Полезни връзки · За контакти · Регистрация · Търсене · Важна информация
Реклама
ibc-exchanges

Вход

Потребител

Парола



Нямате регистрация?
Натисни тук за да се регистрираш.

Забравена парола?
Поискайте си нова от тук.
Последно онлайн
 JiFko00:06:24
 iri00:17:21
 vladimir_pigov00:26:17
 speedbird089100:34:24
 valencety00:41:15
Гости на линия: 10
Членове на линия: 0
Най-нов: energie
Случайна снимка
това вече сам аз:)
това вече сам аз:)
Снимки от Англия
Последни коментари
 mersi mersi....*c...
 daaaa*samolet*
 ще е забавно, къд...
 Нищо ново. Всяка ...
 Като гледам снимк...
Приятели
Литературен клуб
Работа в България
Подаръци за мъже
Рамки за снимки
Статистики
Регистрирани 3201
Коментари 2846
Мнения 12066
Снимки 1998
Последно добавени снимки
New forest fruit company (boyd farm)
New forest fru...
Снимки от Англия
Anchorage, Alaska
Anchorage, Alaska
Снимки от САЩ
New forest fruit company08
New forest fru...
Снимки от Англия
New forest fruit company07
New forest fru...
Снимки от Англия
New forest fruit company06
New forest fru...
Снимки от Англия
Важна информация - трябва да бъде прочетена!!
Прочетете тази информация, защото е важна и е свързана, както с ПРАВИЛА за ползване на сайта, така и с полезна информация относно ползването на страницата.
Трябва да натиснете бутона "Прочетох", за да преминете към регистрация в сайта!
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Правила, които трябва да се спазват в страницата www.brigadiri.com:
- за писане във форумите:
1. Писане на кирилица - не е задължително, но сами преценете как е по-хубаво да пишете.
2. Не се толерират обиди и заплахи към други потребители от форума! Спазвайте добрия тон!
3. Писане на мнения
- не пускайте мнения в теми, които не са свързани с Вашия въпрос.
- по-добре пуснете нова тема за дискусия в правилния раздел.
- Уверете се, че няма съществуваща тема преди да пуснете нова.
4. Ползвайте търсачката - така хем ще намерите отговори на въпросите си, хем ще пускате мнения в правилните теми.
За тези, които не виждат в "менюто" "търсене" ето линк - ТЪРСАЧКА
5. SPAM - избягвайте го
7. Забранени са рекламите.
8. Подклаждане на расова дискриминация и етнически раздори - забранено!
9. Не пускайте нова тема, ако има съществуваща такава(проверявайте преди да пишете)
10. Не разкривайте самоличноста на другите потребители
11. Не злоупотребявайте с лични съобщения и лична кореспонденция
12. Ако копирате информация от друг сайт давайте линк към източника.
13. Не пишете с главни букви, това според интернет културата е акт на крещене.
14. Не благодарете в темите. Освен ако няма да пишете още нещо. Ползвайте за целта лични съобщения.
15. Подобно на горното не пускайте мнения с отговори от сорта "да" ..."не" ...."незнам" ...и да се налага да се задават по няколко въпроса, за да се стигне до някакво разбиране.
Бъдете по-изчерпателни.
16. Не пускайте мнения едно след друго. Ползвайте бутона "редакция", ако имате да добавите нещо в предишното мнение.
17. При неспазване на горните условия - мнения и теми ще бъдат изтривани.
В краен случай ще се забранява достъп до сайта!
-------------------------------------------------------------------------------------------------------

Моля, прегледайте тази тема - Информация за фирмите (UK) преди да пуснете запитване относно някоя фирма.
Важно: Има голяма вероятност лица - служители на дадена фирма да се регистрират и да пускат положителни мнения относно фирмите. Бъдете вниматиелни на кого се доверявате.
Всеки опит за пускане на такава информация ще бъде третиран като нарушаване на правилата за ползване на страницата.
Brigadiri.com не може да гарантира достоверността на публикуваната информация от потребителите!
Ако получавате лични съобщения с оферти за фирми - уведомете администратора.
Валутни курсове
Анкета
Къде сте ходили на студентска бригада?

UK

USA

в UK и USA

Скандинавия

Другаде

Никъде

Трябва да влезете в профила си, за да гласувате.
Партньори
Кариера
Безплатна mp3 Музика | Летни гуми
Brigadiri.com © 2010 Декларация за поверителност